Disidentes del sindicato de trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) rechazaron el incremento salarial global del 8 por ciento, catalogándolo de insuficiente y confirmaron que continuarán las movilizaciones.

¿Por qué rechazan el aumento los disidentes del sindicato del IMSS?

Los trabajadores inconformes señalaron que el ajuste económico presentado por la dirección del instituto no satisface las demandas esenciales integradas en su pliego petitorio. Durante los pronunciamientos, el sector disidente calificó la oferta gubernamental como una medida desacertada.

Ante la falta de inclusión en las mesas de diálogo sostenidas entre las autoridades del organismo y el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social, los empleados descontentos externaron su inconformidad ante los medios de comunicación y advirtieron la continuidad de sus acciones de protesta en la capital del país y otras entidades.

Demandas del movimiento disidente en el IMSS

• Rechazo a la oferta: Consideran inaceptable el incremento salarial global del 8 por ciento.
• Exigencias principales: Convocatoria a un congreso nacional extraordinario y participación directa en las negociaciones laborales.
• Acciones de protesta: Continuidad en la toma de instalaciones sindicales y administrativas en diversos puntos del país.
• Movilizaciones programadas: Marcha iniciada desde el Centro Médico Nacional Siglo XXI en la Ciudad de México.

Los manifestantes recriminaron la postura de las autoridades institucionales y del liderazgo sindical oficial, asegurando que sus demandas laborales han sido ignoradas de forma sistemática. Ante este panorama, voceros del movimiento como Rafael Soto señalaron que las negociaciones bilaterales excluyeron a las bases disidentes.

Para ratificar su rechazo a los acuerdos alcanzados por la administración y el sindicato mayoritario, los inconformes enfatizaron su compromiso con la protesta gremial mediante consignas y mantuvieron firme la postura de continuar con las movilizaciones hasta obtener una respuesta favorable a sus peticiones salariales y organizativas.

(Con información de redes sociales)