El Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (Fonacot) registra un avance de 93 por ciento respecto de su meta acumulada al 15 de agosto de este año, con una colocación que mantiene una tendencia positiva frente al mismo periodo de 2025, informó Alfonso Miguel Thomassiny Azcona, director estatal en Mérida y para los estados de Campeche, Yucatán y Quintana Roo.

El funcionario explicó que, aunque durante el año se han presentado algunos rezagos frente a la meta establecida, el comportamiento del primer semestre permitió acercarse de manera importante al cumplimiento previsto, por lo que la expectativa es mantener el ritmo durante los meses restantes y alcanzar o superar el objetivo anual.

En comparación con 2025, la colocación presenta un crecimiento de 3.3 por ciento en el importe de los créditos y de 4.3 por ciento en el número de financiamientos otorgados. La diferencia entre ambos indicadores responde a una reducción en el monto promedio de los créditos, es decir, se están colocando más financiamientos, pero por cantidades menores.

Thomassiny Azcona consideró positivo este comportamiento, debido a que refleja una mayor cobertura entre trabajadores y centros laborales. Explicó que una de las razones es el incremento en las renovaciones de créditos por parte de trabajadores que ya conocen el sistema y regresan para solicitar nuevamente financiamiento.

Al mismo tiempo, reconoció que el crecimiento hacia nuevos centros de trabajo representa un reto, debido a que Fonacot ya cuenta con una base amplia de empresas afiliadas. Por ello, el organismo mantiene acercamientos con sindicatos y organismos empresariales para ampliar su presencia y llegar a trabajadores que todavía no utilizan este beneficio.

El regreso a clases representa, además, uno de los periodos en los que tradicionalmente se registra un incremento en la demanda. Julio y agosto suelen presentar un repunte debido a los gastos relacionados con útiles escolares, uniformes, colegaturas y otros requerimientos familiares. Aunque Fonacot no determina el destino específico de los recursos, el funcionario señaló que muchos trabajadores recurren al crédito para afrontar este tipo de gastos.

La demanda también suele aumentar hacia finales de octubre y principios de noviembre, previo a El Buen Fin, mientras que en diciembre la actividad tiende a disminuir debido al periodo vacacional y a la disponibilidad de recursos adicionales para los trabajadores, entre ellos el aguinaldo.

El director estatal destacó que Fonacot mantiene una estrategia para acercarse a más trabajadores mediante la colaboración con sindicatos y cámaras empresariales, entre ellas Canaco, Canacintra y Coparmex. También realizan jornadas directamente en los centros de trabajo, particularmente cuando existe un número importante de empleados que requieren el servicio y tienen dificultades para trasladarse a una oficina.

Sobre las condiciones de los financiamientos, indicó que Fonacot busca ofrecer créditos con tasas competitivas y cuenta con opciones con tasas preferenciales para mujeres. Señaló que los trabajadores pueden solicitar un monto que, de manera general, puede llegar hasta el equivalente a cuatro meses de sueldo, aunque la cantidad autorizada depende de factores como antigüedad laboral, plazo y capacidad de pago.

Thomassiny Azcona hizo especial énfasis en la prevención de fraudes y pidió a los trabajadores no recurrir a intermediarios. Subrayó que ningún trámite de Fonacot tiene costo y que no se debe entregar dinero a personas que prometan agilizar o gestionar un crédito.

“Todo aquella persona que te pide dinero o te pide alguna dádiva por hacer un trámite en Fonacot está mal”, señaló, al insistir en que cualquier intento de cobro debe ser denunciado ante la institución.

También recordó que los trámites son personales, ya que el trabajador debe acreditar su identidad y proporcionar una cuenta bancaria propia para recibir el depósito. Entre los requisitos se encuentran identificación oficial, comprobante de domicilio, los últimos cuatro recibos de nómina y un estado de cuenta bancario vigente.

Finalmente, el funcionario llamó a los empresarios a cumplir con la afiliación de sus centros de trabajo a Fonacot, al tratarse de una obligación legal, y destacó que incorporarse al sistema no representa un costo para las empresas ni las hace responsables del crédito contratado por sus empleados.