Conalep adapta carreras tecnicas para impulsar Polos del Bienestar
El bachillerato ha realizado una adaptación de su currícula en los rubros de aeronáutica y tecnologías de IA.
Con el proyecto de los Polos del Bienestar del gobierno del estado, el Colegio Nacional de Educación Profesional Técnica (Conalep) en Quintana Roo inicia una nueva etapa con carreras afines que puedan servir para proveer de mano de obra capacitada a estos sitios, por lo que se está dando énfasis a carreras técnicas como mecánica aeronáutica.
Aníbal Montalvo, director general del Conalep en Quintana Roo, indicó que el ciclo 2026-2027 inició con una matrícula de tres mil 800 estudiantes de nuevo ingreso, sumando 10 mil 500 en todo el estado.
“Cancún ocupa el mayor porcentaje de estudiantes de todos los Conaleps del estado, siendo la carrera con más demanda todavía turismo en el segmento de alimentos y bebidas, seguido de la de enfermería”, indicó.
Explicó que durante la etapa previa de inscripción los planteles registraron un 150% de demanda en la entidad por parte de los jóvenes, lo que habla de la buena calidad educativa y la pertinencia de sus carreras.
“Este ciclo escolar se inició con la implementación gradual de paneles solares y climatización en los planteles del sur del estado y posteriormente en Cancún, pues la idea es que el siguiente año la mayoría de los planteles cuente con mejores condiciones”, dijo.
Expresó que junto con el gobierno del estado se buscará el incremento de infraestructura en salones para diversos planteles, con el objetivo de dar más oportunidad a los estudiantes el próximo año.
Pero además el Conalep ha realizado una adaptación de su currícula en los rubros de aeronáutica y tecnologías de inteligencia artificial pues con el proyecto de los polos del bienestar y su apertura en Chetumal, se están generando nuevos convenios como con la empresa “Zenit”, donde se explorará el concepto llamado “industria escuela”.
“Con ello los estudiantes se incorporan desde los primeros semestres de la carrera a la parte práctica en la industria, lo cual acorta el tiempo de inserción laboral de los jóvenes, pues estarán aprendiendo dentro de la misma empresa”, dijo.
De igual forma con dicha empresa se están haciendo entrevistas con los egresados de las carreras de motores y planeadores para ver cuántos se pueden incorporar al mundo laboral.
Indicó que con esta nueva modalidad se estarían preparando profesionales para el proyecto de los Polos de Desarrollo Económico para el Bienestar (Podecobi) zonas promovidas por los gobiernos federal y estatal para atraer inversión privada, impulsar la industria local y generar empleos bien pagados mediante estímulos fiscales y apoyo en infraestructura.
